Construire en public : comment partager votre travail accélère votre carrière dans le domaine tech

La plupart des développeurs font un excellent travail que personne à l’extérieur de leur entreprise ne voit jamais. Ils résolvent des problèmes difficiles, prennent de bonnes décisions techniques et livrent des choses qui comptent. Mais le contexte se trouve dans un ticket Jira ou un fil Slack que personne d’autre ne lira jamais. C’est dommage, car rendre votre pensée visible au-delà de votre lieu de travail peut avoir un impact énorme sur votre carrière.

Les développeurs qui reçoivent un intérêt constant de la part d’entreprises intéressantes, de bons recruteurs et de collaborateurs potentiels font quelque chose de différent. Ils créent un registre persistant de leur jugement technique qui fait des efforts de carrière pendant qu’ils font d’autres choses. Ce n’est pas à propos de devenir un influenceur ou de passer tout votre temps à écrire. C’est à propos de créer un corpus de travail qui met en valeur vos compétences et votre pensée.

Un article bien écrit sur un bug de concurrence difficile que vous avez débogué, par exemple, est une preuve directe de vos compétences en communication et de votre jugement technique. C’est beaucoup plus convaincant que de simplement affirmer “fortes compétences en communication” sur votre CV. Et le meilleur partie, c’est que cet article continuera de générer des vues de profil, des demandes de connexion et des messages entrants longtemps après que vous aurez passé à d’autres choses. C’est comme un investissement à long terme dans votre carrière.

Mais ce n’est pas juste à propos d’attirer des opportunités. Écrire sur des sujets techniques accélère également votre propre apprentissage. Lorsque vous êtes forcé de expliquer un concept clairement, vous faitesquickement surface les lacunes dans vos propres connaissances. Et soyons réalistes, ce n’est pas toujours facile. Parfois vous écrirez quelque chose et vous réaliserez que vous ne le comprenez pas aussi bien que vous le pensiez. Mais c’est okay. C’est ainsi que vous apprenez.

Alors, qu’est-ce qui vaut la peine d’être partagé ? Les articles de décision, où vous expliquez une décision technique difficile et comment vous l’avez prise, sont super précieux. Les articles de débogage, où vous partagez comment vous avez suivi un bug difficile, sont également excellents. Et les mises à jour de projet avec une profondeur technique - pas juste des annonces “nous avons livré X”, mais “voici ce qui était techniquement intéressant dans la construction de X” - peuvent être vraiment intéressants.

Vous pouvez partager ce type de contenu sur LinkedIn, qui a le plus grand potentiel de carrière pour la plupart des développeurs. Ou vous pouvez utiliser GitHub, où votre code vit et votre pensée est visible. Un blog personnel ou dev.to peut également être une bonne option, bien qu’il puisse prendre plus de temps pour construire un public.

La partie la plus difficile est de commencer. Beaucoup de développeurs se sentent comme s’ils n’avaient rien de valeur à partager, ou que partager exposera les lacunes dans leurs connaissances. Mais ce n’est pas vrai. Vous n’avez pas besoin d’être un expert pour partager vos pensées. Commencez simplement par observer, pas par opiner. Écrivez sur quelque chose que vous avez remarqué en travaillant sur un projet. Et ne vous inquiétez pas si ce n’est pas parfait - commettez-vous simplement à une petite cadence, comme un article par mois, et voyez comment cela se passe.

Rappelez-vous, vous n’écrivez pas pour le plus senior ingénieur dans votre domaine. Vous écrivez pour la version de vous qui existait il y a deux ans - la personne qui aurait trouvé cela utile. Alors n’ayez pas peur de partager vos pensées et expériences. Cela peut juste changer votre carrière.

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